Salaire minimum mensuel (entrée)
1 810,00 €
Salaire maximum (cadre supérieur)
4 400,00 €
Niveaux référencés
6 échelons
Comment lire ce barème ?
Les minima ci-dessous correspondent au salaire brut mensuel minimum pour un temps plein 35 h. Vous devez payer le salarié au moins ce montant : un salaire supérieur est possible et fréquent dans la pratique.
Grille des salaires minimums
Salaires bruts mensuels (base 35 h hebdomadaires) en vigueur au 01 mai 2026.
Non-cadre
| Code | Classification | Brut min. mensuel |
|---|---|---|
| C100 | Coefficient 100 (employé débutant) | 1 810,00 € |
| C150 | Coefficient 150 | 1 850,00 € |
| C200 | Coefficient 200 | 1 920,00 € |
| C240 | Coefficient 240 (préparateur diplômé) | 2 050,00 € |
Cadre
| Code | Classification | Brut min. mensuel |
|---|---|---|
| C400 | Coefficient 400 (pharmacien adjoint) | 3 050,00 € |
| C600 | Coefficient 600 (pharmacien titulaire-gérant) | 4 400,00 € |
Primes et avantages obligatoires
- Prime d'ancienneté : 3 % à 3 ans, 6 % à 6 ans, 9 % à 9 ans, 12 % à 12 ans, 15 % à 15 ans.
Questions fréquentes
Suis-je obligé d'appliquer cette convention ?
Si votre activité principale (code APE) correspond au champ de cette convention et que vous êtes adhérent à l'organisation patronale signataire, oui. Pour beaucoup de secteurs, l'extension de la convention la rend applicable à tous les employeurs du périmètre, même non adhérents.
Comment indiquer cette convention sur le bulletin ?
L'IDCC (1996) doit figurer obligatoirement dans l'en-tête du bulletin de paie. Lunapay l'ajoute automatiquement quand vous sélectionnez cette convention à la création de l'entreprise.
Que faire si la grille évolue ?
Les minima sont revalorisés chaque année (au minimum) par avenant. Lunapay met à jour la table en moins de 48 h après publication de l'avenant. Vous n'avez rien à faire — le nouveau barème s'applique automatiquement aux bulletins suivants.
Les valeurs présentées sont indicatives. Pour les déclarations URSSAF, vérifiez toujours sur Légifrance ou auprès de votre expert-comptable.